Zavod RS za zaposlovanje je objavil javno povabilo delodajalcem za izvedbo programa Usposabljanje na delovnem mestu. Za leti 2016 in 2017 je na voljo 4,4 milijonov EUR.
Članice, mladinski centri – to je priložnost tudi za nas; da skrbno premislimo in analiziramo svoje potrebe ter okrepimo kader! Mladi so kreativni in pripravljeni na delo, hkrati pa program omogoča pridobitev praktična znanja, spretnosti in izkušnje na delovnem mestu pri delodajalcu. Tako se mladi vključijo v delovno okolje, si osmislijo mladinski center in vzpostavijo nove povezave za morebitna nadaljna sodelovanja!
Kdo se lahko vključi v usposabljanje?
Vključijo se lahko mladi, če so mlajši od 30 let in najmanj 3 mesece prijavljeni v evidenci brezposelnih. Ob upoštevanju poklica, izobrazbe, delovnih izkušenj in osebnih kompetenc bodo pri vključevanju v usposabljanje imeli prednost:
tisti, ki v zadnjih 2 letih še niso bili vključeni v noben program,
tisti z večjimi možnostmi za uspešen zaključek programa,
tisti z večjimi možnostmi za nadaljevanje zaposlitve po zaključku programa,
tisti s socialnimi in zdravstvenimi ovirami ter
tisti, ki so dlje časa prijavljeni med brezposelnimi.
